駐外詳情

1.協(xié)助所在國家CEO，承擔(dān)財經(jīng)組織賬務(wù)、資金、稅務(wù)、子公司、內(nèi)控等職責(zé)在一線的延申和落地責(zé)任； 2.與外部機構(gòu)（稅務(wù)、審計、銀行、統(tǒng)計局等）保持良好的溝通，滿足所在國家的外部遵從合規(guī)要求； 3.承接資金、稅金、法人維度計劃預(yù)算預(yù)測，稅收優(yōu)惠申請，發(fā)起子公司解決方案評審、實體變更等工作，履行財經(jīng)來自BOSS直聘在一線的落地責(zé)任； 4.執(zhí)行財經(jīng)海外一線現(xiàn)場作業(yè)，如稅局洽談、存貨盤點、銀行柜臺業(yè)務(wù)、保函和本地文檔管理、賬單管理與對賬、年審現(xiàn)場管理、稅務(wù)年檢、子公司對外（統(tǒng)計局、央行）數(shù)據(jù)報送等； 5.營造代表處內(nèi)控氛圍，參與代表處采購、費用報銷等高風(fēng)險業(yè)務(wù)，通過內(nèi)控工具識別問題并推動閉環(huán)，實現(xiàn)來自BOSS直聘財經(jīng)監(jiān)督。 【任職要求】 1.財報分析：熟悉會計準則并可以自主展開財報分析，應(yīng)對財報審計； 2.資金管理：能夠處理銀行賬戶和資金單證業(yè)務(wù)； 3.稅則理解能力和稅審應(yīng)對：具備稅務(wù)知識，掌握納稅、計稅要求，能夠與稅局進行溝通； 4.法人預(yù)算預(yù)測：熟悉boss經(jīng)營和子公司收入、費用、回款預(yù)測方法； 5.內(nèi)控管理：熟悉內(nèi)控方法論，識來自BOSS直聘別關(guān)鍵內(nèi)控問題并推動解決。

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